网上求职有哪些禁忌
发布者：陈楠远•
2022-07-21
摘要网上求职有哪些禁忌？如今在人才市场上，不论是求职者想找一个适合自己发展的好企业，还是企业要找一个能为自己创造效益的人才都很不容易，于是有越来越多的人到网上求职和招聘。眼下，上网求职者并非都是专业技术人
网上求职有哪些禁忌？
如今在人才市场上，不论是求职者想找一个适合自己发展的好企业，还是企业要找一个能为自己创造效益的人才都很不容易，于是有越来越多的人到网上求职和招聘。眼下，上网求职者并非都是专业技术人员。求职者的身份五花八门，包括管理、销售、行销、金融和会计等各类专业人才。尽管上网求职的人数越来越多，专业越来越复杂，但仍有为数不少的人在网上求职的过程中犯着相似的错误：（1）漫不经心地四处贴简历。
（2）把简历贴在附件里，这样虽然简便，但由于计算机病毒流行，老板们最不愿意打开的就是电子邮件的附件。相反，他们希望你能把简历直接贴到信的正文或是申请表的后面。
（3）邀请老板光顾并非十全十美的私人网站。
（4）沉长的电子邮件应聘信。
（5）在网上迷路。在求职前应确定具体目标，比如说工作职位、工作地点以及报酬多少等等，然后据此排列符合条件的公司。
（6）把所有的蛋放进网上求职的一个篮子里。
（7）同时在一家公司应聘数个职位。要小心，不要在同一个站点应聘同一个公司里的数个职位。一般说来，老板会同时阅读各个招聘部门的应聘材料，你越专注于某个职位，给公司的感觉就越认真，千万别忘了只应聘你真正感兴趣的那份工作。
（8）随意在简历上列出证明人。
（9）大量邮寄简历。网上招聘人员抱怨说，他们经常接到大量并不具备资格的应聘者的简历。
免责声明：本文章由会员“陈楠远”发布如果文章侵权，请联系我们处理，本站仅提供信息存储空间服务如因作品内容、版权和其他问题请于本站联系