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职业定位要避免哪些误区

摘要职业定位要避免哪些误区?误区一定位是僵化自己。其实定位不是静态的,而是动态的事情,当自我发生重大变化,当外部环境发生重大变化的时候,都需要重新定位。误区二定位就是确定一个固定位置。是要做技术人员还

职业定位要避免哪些误区?

误区一:定位是僵化自己。其实定位不是静态的,而是动态的事情,当自我发生重大变化,当外部环境发生重大变化的时候,都需要重新定位。

误区二:定位就是确定一个固定位置。是要做技术人员还是要做管理者,喜欢挑战还是要休闲,人们担心定位会让自己受到限制,其实定位并不只是确定一个固定的位置,而是确定和目标的距离,你可以确定多种目标,只是你要知道自己距离各种目标的远近程度,要知道达到目标需要怎样的努力。

误区三:定位会让自己失去机会。这个误区尤其体现在毕业生身上,如学生经常到处投放简历,甚至发给谁了都不知道。

学生会取得很多的证书,认为这样得到的机会更多,其实,这样的漫天撒网更可能耗费你的时间和精力,而没有获得实质性的机会。

误区四:定位应该让旁观者来做,自己定位不准确。其实,真正知道自己想要什么、喜欢什么、习惯做什么的是自己,领导、同事、朋友、家长都只能提供参考意见,并不能真实地了解你的“心”,所以在定位这个问题上,首先要自己了解自己,可以借助别人的帮助。

误区五:定位不能盲目跟风。T火了我就去T,汽车火了我就定位到汽车,定位最重要的原则是以自己为本,从自身出发,先知己再知彼,最后再考虑这一行业的前景,虽然朝阳行业机会更多,但行行出状元,不是只有朝阳行业才能出人才,何况三十年河东三十年河西,保不齐过两年朝阳行业就不景气了。

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